Responsable de apoyar al gerente de país en la gestión del centro de beneficios, dentro de las funciones comerciales, seguimiento administrativo y operativo de la cartera de préstamos del centro de beneficios.
Responsabilidades:
Operativas:
Supervisar y apoyar los cobros de dividendos y otros ingresos de la oficina (preventivos y de recuperación).
Dar seguimiento a los documentos legales para asegurar que todos los documentos de carácter legal sean firmados como parte de los procedimientos operativos.
Coordinar con los asesores internos y externos la redacción de contratos y fideicomisos de préstamo.
Revisar y verificar los documentos fiduciarios antes de obtener la firma de las partes implicadas.
Revisar los contratos de préstamo preparados por los asesores externos para garantizar que los términos y condiciones sean correctos.
Preparar los cuadros de amortización y presentarlos al asesor externo para que los incluya en el contrato de préstamo.
Revisar las liquidaciones de préstamos comprobando los cálculos y las tasaciones preparadas por el auxiliar administrativo.
Revisar el contenido y la coherencia de las tasaciones una vez recibidas para garantizar que los valores sean razonables.
Recopilar todos los documentos requeridos por la AML y seguir todos los procedimientos AML, incluida la preparación de formularios.
Elaborar un informe sectorial anual para cada sector financiado y los pendientes de financiación.
Revisar y supervisar los informes de gestión.
Comercial:
Visitar, evaluar, identificar proyectos y clientes agrícolas / agroindustriales.
Visitar con frecuencia los proyectos de los clientes y realizar el PVR.
Apoyar al country manager en la negociación, propuesta, redacción y cierre de las relaciones financieras con los clientes del centro de beneficios.
Responsable de analizar, evaluar, preparar y presentar propuestas de préstamo, reprogramación y reestructuración para su aprobación.
Elaborar reprogramaciones y reestructuraciones.
Asistir a los comités de crédito y presentar propuestas de préstamo en ausencia del director nacional.
Apoyar en el mantenimiento de una cartera de calidad con cobros oportunos y cumplimiento de las condiciones de los préstamos.
Administrativos:
Apoyar al Director de Inversiones en la gestión de la empresa local supervisando el análisis de rendimiento y el cumplimiento de las declaraciones fiscales.
Apoyar al country manager en la negociación y pago de honorarios de abogados.
En ausencia del IM, garantizar la entrega y el pago de todos los impuestos y retenciones a los empleados requeridos de acuerdo con las leyes aplicables del país.
Requisitos
Licenciatura en Finanzas, Agronegocios, Negocios o equivalente.
Conocimientos de contratación, negociación y gestión del cambio.
Habilidades profesionales de comunicación escrita y verbal e interpersonales.
Dominio del inglés y el español.
Capacidad de motivar equipos para producir materiales de calidad en plazos ajustados y gestionar
simultáneamente varios simultáneamente varios proyectos.
